GORAJUARA - Seiring dengan banyaknya perusahaan yang membuka lowongan pekerjaan, pasti kita tidak asing lagi dengan yang namanya CV.
Banyak perusahaan yang menjadikan CV sebagai salah satu syarat berkas yang harus dipenuhi untuk melamar kerja.
CV merupakan daftar riwayat hidup seseorang yang berisi data dan informasi yang diperlukan untuk melamar pekerjaan.
Ada dua jenis CV yang biasanya digunakan pelamar kerja, yaitu CV ATS Friendly dan CV Kreatif.
Baca Juga: Cara Membuat CV ATS Friendly Agar Lolos Screening HRD, Pencari Kerja Wajib Tau
Di internet sudah banyak contoh CV yang tersebar.
Lalu, CV apa yang sebaiknya kita contoh?
Untuk mengerti CV apa yang akan kita contoh nanti untuk melamar suatu pekerjaan, lebih baik kita mengetahui perbedaan dari kedua CV tersebut.
CV ATS Friendly
ATS (Applicant Tracking System) atau sistem pelacak pelamar merupakan software yang digunakan perusahaan untuk menyeleksi CV yang
masuk dan mengambil CV yang hanya memenuhi persyaratan.
Sistem ATS Friendly digunakan dengan tujuan untuk membantu HRD mempercepat menyeleksi ribuan CV yang masuk.
Baca Juga: Rekayasa Lalu Lintas Untuk Arus Mudik Lebaran 2022, Kapan dan Dimana? Penting Nih Bagi Pemudik
Karena diseleksi oleh sistem, bukan manusia maka ada beberapa aturan atau syarat dalam pembuatan CV agar lolos screening.
Template dari CV ini cenderung memiliki warna dasar hitam putih atau warna yang tidak mencolok.
Biasanya, pelamar kerja menggunakan CV ini untuk melamar pekerjaan yang formal.
