GORAJUARA – Tahukah kamu bahwa banyak pelamar yang sudah mengukuti serangkaian tes yang panjang mengalami kegagalan pada saat wawancara?
Semua proses seleksi terasa menjadi sia-sia dan membuang-buang waktu saja.
Untuk itu, perhatikan pertanyaan-pertanyaan yang banyak ditanyakan saat wawancara berikut jawaban yang dianggap tepat oleh para HRD.
1. Ceritakan tentang diri kamu
Baca Juga: Alasan di Balik Cantengan, Simak Penjelasannya
Baca Juga: Cantengan Ini Menyakitkan
Pertanyaan ini adalah kesempatanmu untuk menceritakan kemampuan & sifatmu. Kamu bisa menceritakan dan menyebutkan posisimu di perushaan sebelumnya.
Contohnya ketika kamu melamar posisi sales, coba sebutkan & perlihatkan kelebihan mu dalama komunikasi/skill yang berkaitan dengan sales.
2. Kenapa kamu melamar pada posisi ini?
HRD ingin melihat keseriusan mu dalam melamar pekerjaan tersebut. Kamu bisa jawab dengan 3-4 hal positif yang kamu temukan dari posisi / pekerjaan yang kamu lamar.
Baca Juga: Kapan Kita Harus Mencuci Tangan di Masa Pandemi Ini
Baca Juga: Mencuci Tangan dan Memakai Sarung Tangan Harus Efektif Agar Kita Terhindar Dari Korona
Jawablah dengan fokus dan gunakan kalimat yang sederhana tapi jelas dan meyakinkan.
3. Apa kelebihan dan kekurangan mu?
